2023年，是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，也是局、公司“十四五”战略规划承上启下的关键之年，公司始终贯彻落实局“一主两翼两支撑”布局持续深耕长三角，聚焦区域化、属地化发展，深度融入浙江城市建设，致力服务地方经济高质量发展。今天，让我们一起来看杭州建设公司属地化精彩答卷。

　　2023年，公司实施战略调整，杭州建设公司应运而生、落子钱塘，从此开启公司服务浙江“八八战略”、建设“共同富裕示范区”的新征程。成立一年来，杭州建设公司坚持属地深耕，逆势而上、顺势而为，承接了公司在华东区域的第一个TOD地铁上盖项目、首个与华润合作的双地铁上盖项目，交付了杭州萧山机场国际货站、金华婺城中医院等一批优质工程，秉承“善建者不拔 先锋者无畏”理念，在浙江区域逐步打响品牌、获得赞誉。

聚焦营销“龙头” 厚植发展根基

　　杭州建设公司党委锚定属地发展核心任务，坚定以杭州为“主阵营”，同时在金华、衢州、绍兴、湖州等地拓展营销点，形成“1+4”的营销网络，并逐步选优配强营销专职人员，营销体系已初步形成并发挥作用。全年累计中标7个不同业态项目，超额完成2023年度预算指标的130%。

　　坚定发展信心，积蓄“冲锋势能”。作为成立仅一年的新生机构，杭州建设公司不断克服不利的外部因素，持续激发要“活下去”的主观动能。

　　一年来，杭州建设公司斩获公司与华润集团首个合作的大项目——华润华丰造纸厂项目三期商业总承包工程，实现了杭州建设公司成立以来“三高”项目的重大突破；斩获公司在华东区域首个地铁上盖项目——余杭勾庄TOD项目；此外，成功中标衢州龙游瀫智慧产业园（一期）、烂柯山世界围棋公园工程总承包项目，衢州市场的开拓深耕取得初步成效。

　　加速资源整合，聚集“优质客户”。杭州建设公司作为属地法人单位正式落户杭州钱塘区，并快速完成办公新址搬迁、注册资本金增资、纳税纳统、建筑工程施工总承包二级资质获取等工作，具备独立承接业务的能力。同时，分公司建立高层对接拜访机制，先后拜访浙江省机场集团、华润集团、越秀集团等优质业主340余场次。对接杭州市钱塘区、区府办、区总工会等政府部门20余个，制定属地法人实体化运营作战图，全面开启法人属地化建设征程。

坚持齐抓共管 确保品质履约

　　建好体系，配好资源，助力现场履约有“新成效”。2023年，紧紧围绕“大生产体系变革”，通过党建双月会发布《质量提升三年行动计划》《工期奖罚管理细则》《“平安四季”安全管理品牌》，组织考察引入优质分包分供商336家，召开首次分包分供大会并建立诚信共赢机制，从体系上、机制上、制度上加持保障，确保了7个项目竣工交付，10个在建项目稳产达产，项目生产履约工作整体向好。

　　搭好平台，用好标杆，助力品牌建设有“新硕果”。每月坚持开展“产值完成率”“人均产值”考核评比，累计发放“流动红旗”16次，积极营造稳产达产的良好氛围。一年来，荣获国家3A级安全文明标准化工地1项、省级安全生产标准化工地1项、市级安全生产标准化管理优良工地1项、市级优质结构3项，省市级各类QC成果14项，业主书面表扬14次，2名员工作为杭州钱塘区代表参加“2023年杭州市建筑信息模型技术员职业技能竞赛”荣获个人优胜奖。

　　分公司深度对接央视、《人民日报》、新华社等18家央媒驻浙机构，萧山机场国际货站项目正式投运受到央视新闻频道关注报道2次，志愿护航亚运荣登央视新闻联播，品牌建设积攒了口碑。

　　理好思路，想好点子，助力创新创效有“新业绩”。成立“苗恩新党员创新工作室”“曹运嘉创新工作室”，重点专注于技术革新、科技研发、标准编写等工作，其中苗恩新获聘浙江省评标专家，入选杭州市超危大方案论证专家库。此外，各创新工作室获得局级科技示范工程立项1项、局高新课题立项5个、授权实用新型专利2项、受理发明专利7项、受理实用新型专利9项、论文发表7篇，彰显技术服务生产的引领力。

强化党建引领 激活“红色引擎”

　　坚持党建“领航”，服务生产大局。杭州建设公司党委坚持融入中心、服务大局，以党建双月会、新时代国有企业基层党建工作沙龙等形式，坚持把质量管控、工期治理、人才建设、十大深改、属地共建等重点工作同步研究、一体推进、按期考核，总体实现了生产经营和党建工作相得益彰的良好局面。

　　先后与浙江大学等属地高校开展共建活动10余场次，并签订了校企合作协议，2名员工获评浙大建工院“大国工匠”校外导师，为人才引进开辟“绿色通道”。杭州江河汇汇东项目党支部推出“红帆领航”党建特色，获得公司“善建先锋·基层党组织”表彰，案例荣获2023国企党建品牌建设优秀案例。

　　坚持工团“助航”，凝聚工作动能。分公司坚持“从群众中来，到群众中去”的工作理念，相继推出“益动计划”之“周三有约”“你好·周末”运动+公益活动品牌，上线“浙里心话”工会主席接待日线上小程序，及时真情开展夏送清凉、冬送温暖等慰问活动，不断提升员工的获得感和幸福感。

　　承办杭州团市委2023年度“杭州青年说”等大型活动2场，1名优秀青年当选钱塘区第一届青年联合会委员，2名精诚志愿者获得杭州亚组委颁发纪念证书，选派4名青年员工到钱塘区人社局、义蓬街道学习锻炼，属地融入成效明显。

　　与浙中医大学附属第二医院、浙江工人日报社达成“党建联盟”一体，与浙江日报红旗出版社联袂挂牌“红旗书屋”，共建成效逐步显现。

　　坚持纪检“护航”，弘扬风清气正。分公司聚焦监督责任履职尽责，推出“四纪清风•勤廉浙里”廉洁文化子品牌，总部开展“效能型”模范机关建设，重点项目开展争创“超英廉洁文化示范点”，员工绘画作品荣获“清风传家·德润之江”——浙江省家风家训主题创作大赛“优秀奖”，以廉洁文化护航实干担当。组织参观浙江监狱陈列馆、钱塘清廉家风馆，盯紧“一岗双责”落实落细，风清气正的干事氛围日渐浓厚。大力开展“六专行动”“厉行节约·勤俭办企”“会风会纪”等专项行动治理，监督效能明显提升。

　　聚焦“浙里”，势必奋进“起杭”，杭州建设公司将坚定不移践行属地化发展的战略，扎根钱塘、聚焦杭州、辐射浙江，以开局谋胜局的决心，不断提升品牌影响力，为公司持续高质量发展愿景，贡献源源不断的动力。（杭州建设公司 李国庆、罗锦涛）