深耕长三角 建功新时代 | 创新发展,争做示范,助力属地高质量发展走在前列

发布日期:2023-12-25
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  2023年,是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,也是局、公司“十四五”战略规划,承上启下的关键之年。公司始终贯彻落实局“一主两翼两支撑”战略布局,持续深耕长三角,聚焦区域化、属地化发展,深度融入江苏城市建设,致力服务地方经济高质量发展,一起来看江苏区域属地化精彩答卷(二)

  2021年6月,公司进一步抢抓长三角一体化发展机遇,布局“南京都市圈”市场,正式揭牌成立南京分公司。成立近三年,南京分公司按照“第一年打基础,第二年快速发展,第三年高质量发展”的战略打法,实现发展速度和质量“双提升”,走出了独具特色的发展之路。

“新”思路拓市场,抢抓窗口塑强发展优势

  公司坚持营销龙头,把握行业趋势,以精诚姿态赢得信赖,持续扩大朋友圈。

  深耕产业链打造特色优势。身处竞争激烈的江苏市场,公司始终坚定“三高”战略,以大项目为支点破局立势。从2022年盐城SK 30GWh动力电池项目的承接开始,公司积极抢抓新能源等新兴产业发展窗口期,把握苏北、苏中区域产业集群优势,用“产业链思维”谋发展,在各地承接了一批工业厂房项目,并以优异的管理答卷获得市场认可,逐步在工业厂房建设领域打通新的发展通道。

  深耕蓄力推进转型升级。2023年,公司沿着新能源产业链持续深耕拓展,随着淮安天合光能二期(EPC)项目的承接,公司逐步积累起在工业厂房建设领域从设计、采购到建设、运营全过程,从土建到钢结构、机电全专业的EPC管理能力,南京分公司也迎来继“百亿分公司”后的第二次重要转变,向着新能源工业厂房建设领域全专业分公司全面转型升级。

  2023年,通过细致分析市场,敏锐把握动向,关注智慧物流、生物医药、数字经济等新兴产业、未来产业,服务新质生产力培育,公司勇拓经营新赛道。在合肥,承建安科生物东区新生产基地(一期)项目,助力打造安徽省在建最大抗体药物研发及产业化基地。在南京,建设中国通信服务智慧产业研发基地项目,以国内一流的智慧产业研发基地助力地方数字经济发展。经过两年多的耕耘开拓,公司在“南京都市圈”市场逐步打开经营局面,南京分公司实现厂房、公投公建、专业工程“三轮驱动”,战略引领更为有力,发展格局更加科学。

“新”手段抓内控,精细管理积蓄发展动能

  聚焦主责主业,公司坚决贯彻落实上级党委各项决策部署,将2023年定为“精细管理年”,推动企业运营质量再上新台阶,高质量完成全年目标任务。

  塑强精诚履约力。贯彻落实深改要求,推动“法人管项目”落地,强化管理服务一体化建设,推进各项目均质优质履约。2023年,南京分公司各项目全年一级节点完成率100%,先后迎来淮安天合光能二期项目业主设备Move in、盐城SK 30GWh动力电池项目竣工交付等重点工程重大节点,在建项目均获得履约表扬,斩获“南京市优质结构工程”等近20项市级及以上工程质量类荣誉。南京金融城项目获评“2023年全国建设工程项目施工工地安全生产标准化学习交流项目”。

  点燃科技创新力。坚持以科技创新作为第一生产力,公司深化与东南大学等属地高校“产学研”合作,依托重点项目提炼高等级科技成果。南京金融城二期(东区)项目自主研发偏心超高层建筑核心筒智能模架体系、项目级别“智慧建造体系”等关键核心技术,为行业内超高层智能建造发展提供借鉴案例,获得授权国家发明专利3项、受理国家发明专利6项、授权实用新型专利15项,荣获江苏省省部级工法2项、发表学术论文9篇,软件著作权3项、国家协会级BIM奖9项、省部级QC7项,承办第二届绿色建造与智能建筑全国观摩,入选“江苏省建筑产业现代化示范项目”。

  强化人才驱动力。坚持“人才出在现场”,公司将项目一线化作人才练兵场,借助岗位实训、多岗轮训等多种方式开展人才培养。盐城SK 30GWh动力电池项目成功裂变输出3套成熟的工业厂房项目管理团队。以衢州极电项目(三标段)为代表,新裂变出的项目管理团队以优异的履约成绩屡获业主认可,并成功助推衢州极电项目(五标段)等相关项目的承接。

“新”方法做党建,融入属地持续擦亮品牌

  强化党建工作与中心工作深融深促,公司党委全面加强党的建设,持续激活企业发展红色动能。

  持续建强战斗堡垒。推动公司“善建先锋”党建品牌在基层一线落地,南京分公司以工业厂房业务特色为重点,打造“善建先锋·宁静致远”党建子品牌,服务厂房项目营销。盐城SK 30GWh动力电池项目结合属地“四色文化”开展党建工作,相关案例获评中施企协《工程建设企业党建工作优秀案例》。南京金融城二期(东区)项目加入属地建筑行业党建联盟,互学互鉴提升工作水平,党建案例获市级党建工作“微经验”二等奖。

  讲好属地深耕故事。坚持“打开门来办宣传”的工作思路,开展党建联建、校企共建、对标交流、劳动竞赛、工程观摩等活动,邀请属地政府、业主单位、合作单位等走进企业、走进项目,参加青年论坛、企业周年庆、集体婚礼等大型文化活动,实地了解企业发展情况、四局“精诚”文化,提升企业在属地的“认知度”。同时,借助常态化的联建机制、优异的履约成果等提升企业的“认可度”。

  2023年,南京分公司顺利承办省市级观摩2次、市级引领性劳动竞赛3次,创建市级劳模创新工作室1个,集体和职工个人斩获“江苏省五一劳动奖章”等省级荣誉3项、市级荣誉15项。自南京分公司成立以来,公司先后在南京、盐城、淮安等地区等地斩获工会线条市级及以上荣誉44项,企业在属地的品牌力进一步彰显。

  展现青年先锋作为。2023年,公司各团组织与南京、盐城、淮安等地团属单位、街道社区开展各类主题联建活动20余场,组织团员青年积极支持属地文明创建、敬老爱幼、爱心助考等各类志愿服务30余次,荣获江苏省青年志愿服务事业贡献奖、“江苏省五四红旗团支部”“盐城市青年文明号”“淮安市共青团工作先进单位”等区级以上团属荣誉近20项,以青年作为彰显央企担当。

  创新发展,奋进笃行。中建四局六公司将全力争做高质量发展全优生,脚踏实地,紧跟时代“闯新路”,以精诚力量助力属地经济社会发展,向着成为长三角最值得信赖的建设服务商昂扬进发。(南京分公司 张艺馨)

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