2023年是中央企业“合规管理深化年”，为深入学习贯彻习近平法治思想，全面贯彻党的二十大精神，加强项目合规文化建设，提升基层合规管理水平，9月12日，公司总部联合华东分公司在上海市华漕镇293街坊2/3丘地块（南地块）项目总承包工程（简称上海前湾印象城项目）开展合规文化进项目活动。

　　本次活动采用“线上+线下”的方式同步进行。公司首席合规官、副总法律顾问兼合约法务部经理昝增辉，华东分公司总会计师华兰，分公司相关业务线条负责人共计300余人参加。

　　昝增辉围绕“什么是合规、为什么要合规、合规风险典型案例、怎样实现合规”进行了解读宣贯，并“以案说法”对真实案例进行剖析。倡议广大领导干部职工一要树立合规理念，夯实思想基础；二要提升合规意识，严守合规要求；用好合规管理工具，提升管控能力；三要认真履行岗位职责，强化源头防范，将严守合规内化到自身的日常行为当中，展现精益管理、品质建造品牌实力。

　　期间，华东分公司总法律顾问胡杰通报5起项目管理中突破底线的典型案件，并提出管理建议。他表示全体人员要坚持学法用法，提高法律意识，切实做到心中有规矩，行为定方圆，保护好企业领导和员工职业安全。

　　华东分公司安监、商务、财务等业务部门兼职合规管理员讲合规；现场参会人员签署合规承诺书、发放合规管理手册、集中进行合规宣贯，令法治合规理念深入人心。

　　活动邀请外部专家从建筑领域刑事风险概要、主要风险及典型案例介绍、刑事风险防范化解建议三方面为现场工作人员带来了一堂深入人心的建筑领域刑事风险防范专题培训，参会人员纷纷表示将严守企业合规红线，切实维护好企业利益。

　　期间，与会人员共同观看了合规微电影，并在活动最后进行了合规培训考试，在检验培训效果的同时，助力项目合规管理水平以及风险防控管理能力提升，做到人人讲规矩、守底线，助力公司合规工作落地扎根。（公司合约法务部、华东分公司 岳雪珂）